Назад

У Департаменті культури і туризму, національностей та релігій Чернігівської обласної державної адміністрації (далі - Департамент) визначена уповноважена особа з питань запобігання та виявлення корупції – Клименко Володимир Іванович – головний спеціаліст відділу охорони культурної спадщини управління туризму та охорони культурної спадщини Департаменту, тел.: +38(0462)676 562, електронна адреса: [email protected]

Наказ від 16.03.2026 №77-к "Про визначення особи з питань запобігання та виявлення корупції"

Положення про уповноважену особу з питань запобігання та виявлення корупції Департаменту культури і туризму, національностей та релігій Чернігівської обласної державної адміністрації

План роботи уповноваженої особи з питань запобігання та виявлення корупції Департаменту культури і туризму, національностей та релігій Чернігівської обласної державної адміністрації на 2026 рік

Основні завдання, функції та повноваження уповноваженої особи

Основними завданнями уповноваженої особи є:

1) розроблення, організація та контроль за проведенням заходів щодо запобігання корупційним правопорушенням та правопорушенням, пов’язаним з корупцією;

2) організація роботи з оцінки корупційних ризиків у діяльності Департаменту, підготовки заходів щодо їх усунення, внесення відповідних пропозицій директору Департаменту;

3) надання методичної та консультаційної допомоги з питань додержання законодавства щодо запобігання корупції;

4) здійснення заходів з виявлення конфлікту інтересів, сприяння його врегулюванню, інформування директора Департаменту та Національного агентства з питань запобігання корупції (далі - Національне агентство) про виявлення конфлікту інтересів та заходи, вжиті для його врегулювання;

5) перевірка факту подання декларацій суб’єктами декларування та повідомлення Національного агентства про випадки неподання чи несвоєчасного подання таких декларацій у визначеному відповідно до Закону України «Про запобігання корупції» (далі - Закон);

6) розгляд повідомлень про порушення вимог Закону;

7) здійснення повноважень у сфері захисту викривачів відповідно до Закону;

8) інформування директора Департаменту, Національного агентства або інших спеціально уповноважених суб’єктів у сфері протидії корупції у випадках, передбачених законодавством, про факти порушення законодавства у сфері запобігання і протидії корупції.

Уповноважена особа відповідно до покладених на неї завдань:

1) розробляє проєкти актів з питань запобігання та виявлення корупції у Департаменті;

2) надає працівникам Департаменту, його структурним підрозділам методичну та консультаційну допомогу з питань додержання законодавства щодо запобігання корупції;

3) взаємодіє з уповноваженими особами інших відповідних органів, Національним агентством, іншими спеціально уповноваженими суб'єктами у сфері протидії корупції;

4) у разі зміни структури, штатної чисельності, контактних даних, а також уповноваженої особи повідомляє про це Чернігівську обласну державну адміністрацію протягом десяти робочих днів;

5) організовує роботу з оцінки корупційних ризиків у діяльності Департаменту, підготовки заходів щодо їх усунення, вносить директору Департаменту пропозиції щодо таких заходів, залучається для виконання цих функцій до роботи комісії з оцінки корупційних ризиків;

6) забезпечує подання інформації для підготовки антикорупційної програми Чернігівської обласної державної адміністрації (іншого документа за результатами оцінки корупційних ризиків та визначення заходів з їх усунення);

7) здійснює підготовку звітів за результатами періодичного моніторингу та оцінки виконання антикорупційної програми Чернігівської обласної державної адміністрації (заходів, виконавцями яких є Департамент), а також надає пропозиції щодо внесення змін до неї (них);

8) щопівроку надає Чернігівській обласній державній адміністрації інформацію щодо виконання заходів (виконавцями яких є Департамент), передбачених антикорупційною програмою Чернігівської обласної державної адміністрації;

9) візує проєкти актів з основної діяльності, кадрових питань (особового складу) залежно від їх видів;

10) вживає заходів з виявлення конфлікту інтересів та сприяє його врегулюванню, інформує директора Департаменту та Національне агентство про виявлення конфлікту інтересів та заходи, вжиті для його врегулювання;

11) надає консультаційну допомогу в заповненні декларацій особи, уповноваженої на виконання функцій держави;

12) проводить перевірку факту подання суб’єктами декларування, які працюють у відповідному органі (працювали або входять чи входили до складу утвореної у відповідному органі конкурсної комісії), відповідно до частини першої статті 51^-2 Закону декларацій та повідомляє Національне агентство про випадки неподання чи несвоєчасного подання таких декларацій у визначеному законодавством порядку;

13) співпрацює з викривачами, забезпечує дотримання їхніх прав та гарантій захисту, передбачених Законом;

14) надає працівникам Департаменту або особам, які проходять у ньому службу чи навчання або виконують певну роботу, методичну допомогу та консультацію щодо здійснення повідомлення про можливі факти корупційних або пов’язаних з корупцією правопорушень, інших порушень Закону та захисту викривачів, проводить внутрішні навчання з цих питань;

15) організовує роботу внутрішніх каналів повідомлення про можливі факти корупційних або пов’язаних з корупцією правопорушень, інших порушень вимог Закону, отримує та організовує розгляд повідомленої через такі канали інформації;

16) здійснює перевірку отриманих повідомлень про можливі факти корупційних або пов’язаних з корупцією правопорушень, інших порушень Закону;

17) інформує директора Департаменту, Національне агентство або інших спеціально уповноважених суб’єктів у сфері протидії корупції у випадках, передбачених законодавством, про факти, що можуть свідчити про вчинення корупційних або пов’язаних з корупцією правопорушень та інших порушень вимог Закону працівниками Департаменту;

18) здійснює моніторинг Єдиного державного реєстру осіб, які вчинили корупційні або пов’язані з корупцією правопорушення, з метою забезпечення дотримання Департаментом вимог частини першої статті 59 та частини другої статті 65^-1 Закону;

19) повідомляє у письмовій формі директора Департаменту про вчинення корупційних правопорушень або правопорушень, пов’язаних з корупцією, та інших порушень вимог Закону працівниками Департаменту з метою забезпечення дотримання вимог частин другої, четвертої та п’ятої статті 65^-1 Закону;

20) у разі отримання офіційної інформації стосовно вчинення працівником Департаменту корупційного правопорушення або правопорушення, пов’язаного з корупцією, здійснює моніторинг офіційного вебпорталу «Судова влада України», Єдиного державного реєстру судових рішень з метою отримання інформації щодо результатів розгляду відповідної справи судом;

21) організовує роботу та бере участь у службовому розслідуванні, яке проводиться з метою виявлення причин та умов, що призвели до вчинення корупційного або пов’язаного з корупцією правопорушення або невиконання вимог Закону в інший спосіб, за поданням спеціально уповноваженого суб’єкта у сфері протидії корупції або приписом Національного агентства;

22) інформує Національне агентство у разі ненаправлення службою управління персоналом Департаменту засвідченої в установленому порядку паперової копії розпорядчого документа про накладення дисциплінарного стягнення та інформаційної картки до розпорядчого документа про накладення (скасування розпорядчого документа про накладення) дисциплінарного стягнення на особу за вчинення корупційних або пов'язаних з корупцією правопорушень для внесення відомостей до Єдиного державного реєстру осіб, які вчинили корупційні або пов'язані з корупцією правопорушення;

23) веде облік працівників Департаменту, притягнутих до відповідальності за вчинення корупційних правопорушень або правопорушень, пов'язаних з корупцією;

24) здійснює інші заходи щодо запобігання та виявлення корупції.

Назад